规避新《劳动合同法》的背后

摘要

据报道，《劳动合同法》自今年元旦实施后，不少企业正通过律师寻找规避这部法律的方法。 事实上，一部良好的法律本身就需要兼顾相互对立的不同利益。即便要求某一方做出牺牲也必须事先征求其同意，而不能由立法者单方面强加义务，否则必将引起义务承担者的抵制，而他们的自愿服从恰恰是法律实施的关键——实施《劳动合同法》的障碍显然不是得到权利的劳工，而是承担义务的老板。