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古江涛;
山西省煤炭建设监理有限公司;
企业人力资源管理; 人力资源管理创新; 信息技术; 实施策略; 信息时代; 加强人力资源管理; 互联网; 激励考核;
机译:创新在调解人力资源管理战略和市场导向对企业绩效的影响中的作用(东南苏拉威西省中小企业研究)
机译:基于战略方向对企业管理创新和人力资源管理的影响的研究
机译:人力资源管理是否有助于员工的创造力和组织创新?中国企业研究
机译:企业人力资源管理的实证研究及其对大众创新背景下企业战略发展的影响
机译:小型企业主对人力资源管理实践的看法和看法:Q方法论研究。
机译:NIEHS的小型企业创新研究(SBIR)和小型企业技术转让(STTR)的口外讲
机译:创新型企业中是否有学习代理?人力资源管理者在学习与创新中的潜在作用研究
机译:sTTR:对小企业技术转让计划的评估。资本科学,技术和创新委员会:小企业创新研究计划评估 - 第二阶段。
机译:扁平型等离子诊断设备件型等离子诊断设备,配备平面等离子诊断设备静电卡盘嵌入平面等离子体诊断系统中。 本研究是一种材料创新计划(NRF)材料创新计划(1711120490 / 2020M34A3106004),由科学和技术信息和通信部门提供支持。委托为51%)韩国国家科技研究协会(NST)研发 同盟计划(1711062007 / CAP-17-02-NFRI-01)由Kriss支持。
机译:实现创新战略的Sotsiologo-行政设计方法,以创新-创新集群的企业工程专业学生实现国家的国家观念
机译:用于建立企业组织文化的人力资源管理系统及其驱动方法
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