高校教师队伍激励管理存在的不足与对策

摘要

高校教师队伍的激励管理是高校管理中非常重要的工作内容,健全完善激励制度,可以在教学中形成一种良好的竞争,提升教师的授课水平和个人能力,为国家培养出更优秀的人才,推动社会的发展。本文探讨分析高校教师队伍管理中出现的问题,以及相应的对策,为完善教学机制提出一点看法。