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尹旭超;
南京师范大学;
机译:以公司名义进行的不道德行为:组织认同和积极互惠信念对不道德的前组织行为的调节作用
机译:不道德的亲组织行为和积极的领导者 - 员工关系
机译:领导,宗教,国家企业的所有权和不道德的亲组织行为:组织识别的调解作用
机译:专制领导如何导致员工不道德的亲组织行为?工作压力源和道德脱离的调解效果
机译:不道德的亲组织行为:前因和边界条件。
机译:关系领导的黑暗面:积极和消极的互惠作为追随者预期的专业领导者和亲自不道德行为的基本驱动力
机译:领导者兑现不道德的亲组织员工行为吗?领导组织识别与道德脱离之间的复杂相互作用
机译:结构平衡,互惠和积极性作为认知偏差的来源
机译:本发明是一种计算机程序/应用程序,其吸收用户输入/数据和输出/草稿/创建一个/任何积极行为支持计划,包括附录在内,符合当前澳大利亚和国际上关于积极行为支持的模型和标准。针对残疾人和/或心理健康问题的以人为本,基于力量的康复框架。本发明旨在从积极行为支持计划,其相应的附录,相应的文档和所有相关实践中消除人为错误。
机译:包含香蕉对灰发的诱导具有抑制作用和对黑毛的诱导具有积极作用的组合物
机译:kvasikontinuerlig调节性结缔组织的耦合装置,对nycklande性结缔组织有积极作用。
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