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摘要
英文文摘
第1章绪论
1.1研究背景
1.1.1知识管理研究的兴起
1.1.2中国成长型中小企业现状
1.1.3问题的提出及意义
1.1.4本文的创新之处
1.2研究对象、思路和框架等
1.2.1研究对象
1.2.2研究思路
1.2.3研究框架
第2章文献综述及概念界定
2.1文献综述
2.1.1成长型中小企业相关研究
2.1.2知识管理评估方法相关研究
2.2概念界定
2.2.1知识视角的成长型中小企业概念
2.2.2成长型企业的知识管理需求
第3章成长型中小企业知识管理评估指标体系设计理论基础
3.1基于组织职责的核心知识界定
3.1.1核心知识的相关性
3.1.2核心知识的确定性
3.1.3根据核心知识的相关性和确定性发展核心知识
3.2基于核心知识的关键文档界定
3.3核心知识的管理方法二维综合方法
3.3.1核心流程步骤上的核心知识与流程步骤的水平综合
3.3.2核心知识与核心流程的垂直综合
3.3.3核心知识及核心专家与流程步骤的水平综合
3.3.4核心知识、核心专家与流程的垂直综合
3.3.5二维综合方法的意义
3.4设计评估指标体系的原则
3.4.1指导知识资产的创造
3.4.2规范知识积累
3.4.3促进员工的成长
第4章成长型中小企业知识管理评估指标体系的设计
4.1知识管理组织架构评估指标体系
4.1.1组织保障情况评估
4.1.2系统活力情况评估
4.2知识资产管理体系评估指标体系
4.2.1核心知识及其管理体系评估
4.2.2关键文档及其管理体系评估
4.3知识资产清理评估指标体系
4.3.1流程节点清理评估
4.3.2核心知识清理评估
4.3.3核心知识专家清理情况评估
4.3.4关键文档清理情况评估
4.4知识资产发展规划评估指标体系
4.4.1知识资产发展规划完成情况评估
4.4.2规划的价值评估
4.4.3规划的可行性评估
第5章结论和展望
5.1本文观点总结
5.2本文研究的局限性和展望
参考文献
致谢