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机译:国家人力资源开发战略模型的发展:印度和中国的案例
Department of Leadership, Foundations & Human Resource Education, Room 347, College of Education, University of Louisville, KY 40292, USA;
TexasA&M University, College Station,TX, USA;
India; China; national HRD; strategy;
机译:国家人力资源开发和关键人力资源开发的整合模式:考虑人力资源开发的新可能性
机译:阿拉伯海湾国家的妇女,赋权与发展:对治理,文化和国家人力资源开发(HRD)框架的严格评估
机译:中国和印度软件跨国公司的战略:对国际化理论的启示
机译:技术开发过程的国际化:利用专利数据对中国和印度的比较评价
机译:战略讲故事:为人力资源开发从业人员制定指南,将讲故事作为学习和知识转移的商业策略。
机译:通过整合开发在加利福尼亚州国家原始研究中心(CNPRC)的中国-印度混合(印度)猴类猕猴殖民地
机译:农村贫困灌溉:亚洲灌溉农业问题和扶贫干预战略概述 - 亚洲,孟加拉国,中国,印度,印度尼西亚,巴基斯坦和越南灌溉农业扶贫干预战略国家研讨会论文集9 2001年8月10日,斯里兰卡科伦坡
机译:不结盟以平衡中国对斯里兰卡的影响:谈判中国的珍珠串战略为印度洋的明珠。