机译:组织层面的集体无意识:组织符号的表现
机译:在组织转型中的组织成员无意识的变化过程的可视化
机译:小组级别的组织支持和集体情感承诺在领导者的指示与支持行为以及小组级别的帮助行为之间的关系中的作用
机译:组,部门和组织级别的集体离职:证据,问题和启示
机译:出现,自我组织和集体智慧-在社会和组织环境中对复杂集体的动力学建模
机译:组织与宗教参与:在会众层面解决集体行动问题
机译:组织变革和疾病缺席的风险:医院组织单位级别变革的纵向多层次分析
机译:组织变革与分析之三:无意识组织心理动力学的定位与参与