首页> 外文期刊>Acquisitions librarian >Workflow & Organizational Change
【24h】

Workflow & Organizational Change

机译:工作流程与组织变革

获取原文
获取原文并翻译 | 示例
       

摘要

As a Library Assistant whose main responsibility is e-resources, I was really looking forward to the Electronic Resources & Libraries (ER&L) Conference because of its singular focus on a topic I work with everyday. From a personal standpoint, I hoped to learn things that would help me do my job more efficiently or to reinforce work procedures already in place. ER&L annually provides a great opportunity to find out how other libraries are handling similar issues and learn about new ideas in this particular aspect of librarianship. In addition, my workplace is in the early stages of transformation. With the hiring of a new Department Head at the end of 2007, the addition of a Serials & Electronic Resources Librarian in 2008, and a new library scheduled to open in summer 2009, this is an opportune time for us to determine what organizational changes are needed to make our system run more effectively.
机译:作为主要负责电子资源的图书馆助理,我非常期待电子资源与图书馆(ER&L)会议,因为它特别关注我每天处理的主题。从个人角度来看,我希望学习一些可以帮助我更有效地完成工作或加强现有工作程序的东西。 ER&L每年都提供一个很好的机会来了解其他图书馆如何处理类似的问题,并了解图书馆管理这一特定方面的新思想。此外,我的工作场所正处于转型初期。在2007年底聘用了新的部门负责人,在2008年增加了连续出版物和电子资源图书馆员以及计划在2009年夏季开放的新图书馆之后,现在正是我们确定组织变革的最佳时机需要使我们的系统更有效地运行。

著录项

  • 来源
    《Acquisitions librarian》 |2008年第3期|188-191|共4页
  • 作者

    Ron Lewis;

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
  • 中图分类
  • 关键词

相似文献

  • 外文文献
  • 中文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号