机译:检查工作单位大小和任务分析在领导者通信风格与领导者交换关系中的调节效果
机译:检查工作单位大小和任务分析的调节效果在领导者通信风格与领导者交流关系中的关系中
机译:领导者与成员之间的交流差异如何影响工作组中的团队合作行为和有效性?领导-领导交流的调节作用
机译:并非所有的差异都是相同的:检查领导者 - 成员交换(LMX)配置的调节效果
机译:心理契约违背与员工反应:领导成员交流的调节作用
机译:领导风格,领导者沟通风格之间的关系,以及对美国和菲律宾银行业内部的领导者-成员交换关系的影响。
机译:道德领导力领导者与成员的交流和寻求反馈:情感情报和工作单位结构的双重调节中介模型
机译:检验领导者 - 成员交换与从属绩效之间的联系:任务可分析性和多样性作为主持人的作用