首页> 中文期刊> 《活力》 >网络平台下人力资源管理课程教学方法浅析

网络平台下人力资源管理课程教学方法浅析

         

摘要

cqvip:随着我国网络技术的进步和发展,网路平台也成为我国教学的主要手段和方式,在网络教学平台基础上,培训学校的教学活动除了要实施日常教学,还可以通过网络布置作业,实现教学的实时反馈和教学评价等内容。网络平台作为一个综合性极强的教学平台,不仅能够实现教学内容的共享,也能实现信息快速、实时的传递。

著录项

相似文献

  • 中文文献
  • 外文文献
  • 专利
获取原文

客服邮箱:kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备:11010802029741号 ICP备案号:京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有
  • 客服微信

  • 服务号