临时工离职22年查出矽肺病

摘要

在某企业从事挖土机工作8年的刘某离职22年后，被查出患有矽肺病，四川省绵阳市人力资源和社会保障局（以下称市人社局）予以认定工伤。但某企业认为刘某22年前就已离职，将市人社局诉至法院，要求撤销工伤认定。一审败诉后又上诉，二审法院维持原判。近日，刘某与某企业达成调解协议，某企业一次性给予赔偿金5l万元。