退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
王艳林; 高永惠;
桂林理工大学;
义工组织; 人力资源管理;
机译:为什么组织采用某些人力资源管理实践并拒绝其他实践:对理性的探讨
机译:010 PP:探讨癌症意识培训计划的影响:对基于社区的医疗保健人员和义工的定性研究
机译:人力资源管理外包:组织规模和人力资源管理战略参与的影响
机译:组织文化与个人价值观之间的个体组织契合度,作为意大利市政当局工作满意度和组织承诺的预测指标:人力资源管理在公共组织中的作用
机译:人力资源管理:密歇根州警察组织战略性人力资源管理探索
机译:人力资源管理及其对卫生保健组织员工组织和财务成果的影响
机译:探讨对人力资源管理实践和组织承诺的态度之间的联系:来自爱尔兰金融服务业的证据
机译:组织与系统理论在人力资源管理改革中的应用
机译:软件自定义工时估算系统,软件自定义工时估算方法和软件自定义工时估算程序
机译:压力很大的COVID-19下绿色卫生组织的人力资源管理实践框架
机译:用于建立企业组织文化的人力资源管理系统及其驱动方法
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。