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钟岱珂; 郭良如;
湖南师范大学;
赫茨伯格; 双因素理论; 篮球; 后备人才; 应用;
机译:基于层次分析法的青少年篮球后备人才培养模式研究
机译:基于时间序列的中国篮球后备人才培养研究
机译:洞察赫尔兹伯格的双因素激励理论
机译:满意-不满意:赫茨伯格的双因素理论在实践中通过应用石油工程技术来改变工作。
机译:先进的有机化学。 B部分:反应和合成。第四版。作者:弗朗西斯·凯里(Francis A. Carey美国弗吉尼亚州夏洛茨维尔大学)和理查德·桑德伯格(Richard J. Sundberg)(美国弗吉尼亚大学夏洛茨维尔大学)。 Kluwer学术/全会出版商。平装本(http://www.wkap.nl/prod/b/0-306-46245-1)。 2001年6月958页欧元54.00 /美元49.50 /英镑34.00。书号0-306-46245-1
机译:赫茨伯格工作满意度双因素理论的检验。
机译:卡里伯林格到德拉赫特瓦尔茨格吕特斯滕的安装
机译:用于从多尔斯坦根中取出和从洛赫瓦尔茨格吕斯特(Lochwalzgerüst)中取出的设备
机译:在霍赫弗赖奎因茨纳赫滕滕伯曼特劳特市成立stoerungsfreien接待处
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