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新冠肺炎疫情防控期间劳动关系政策解答

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问:对新冠肺炎患者、疑似病人、密切接触者,因被采取隔离治疗、医学观察等隔离措施导致不能提供正常劳动的,如何支付其工资报酬?答:企业应当按正常出勤支付其在隔离期间的工资。问:企业因受疫情影响停工停产,如何支付职工工资待遇?

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来源
《致富天地》|2020年第3期|80-80|共1页
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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
工资报酬; 密切接触者; 医学观察; 疑似病人; 疫情防控; 肺炎患者; 隔离治疗; 工资待遇;
入库时间 2022-08-20 16:19:39

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