“90后”高职学生就业心理问题分析

摘要

由于社会、学校、家庭和个人等方面的原因,“90后”高职学生在择业就业时存在着焦虑、自卑或自负、抑郁、盲从等心理问题.解决对策是:开展就业心理咨询工作,培养学生健康就业心理;引导学生认识自我,找准定位;鼓励学生敢于竞争,提高就业竞争力.