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李爽;
盘锦市公路管理处;
柔性管理; 行政事业单位; 人力资源管理水平;
机译:强化资产清查工作提高行政事业单位资产管理水平
机译:利用人力资源管理新模式来提升企业管理水平
机译:利用知识管理应急视图调查公民关系管理提升的重要知识管理机制和技术
机译:利用多元范式,不同学科和包容性干预措施:在选定的案例研究中,组织发展与人力资源管理和人力资源开发的融合。
机译:通过公私伙伴关系填补人力资源差距:可以私密基于社区的熟练的出生服务员提高孟加拉国偏远地区的产妇健康服务利用和健康结果?
机译:关于行政事业单位人力资源柔性管理的思考
机译:人力资源管理职业阶梯和人力资源管理利用领域aFs 73XXX和74XX。
机译:利用区块链的人力资源匹配系统,人力资源匹配方法和人力资源匹配运营管理装置
机译:利用人力资源需求预测建模机制实现人力资源建模仿真器的方法。
机译:数据管理水平确定程序和数据管理水平确定方法
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