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人力资源管理中优化薪酬结构的探索

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摘要

薪酬管理是人力资源管理的一个重要工具,本文从对5个不同层级的人员实行不同的薪酬出发,进行了一些薪酬结构管理上的探索.

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来源
《现代管理科学》 |2004年第5期|85-86|共2页
作者
施冬梅;
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作者单位

江苏石油勘探局;

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正文语种 chi
中图分类经济计划与管理;
关键词
薪酬; 探索;

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