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赵建才;
陕西省蒲白矿务局;
企业文化; 创建学习型企业; 职工; 市场经济竞争; 核心价值观念; 精细化管理; 企业之间; 集体意识; 企业人; 默契;
机译:如何建设职工与企业和谐发展的企业文化
机译:企业文化旅游品牌吸引力和民族认同
机译:工作时间和性别认同:兼职工作会使家庭幸福吗?
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机译:在夏威夷建美华:水仙节,族裔认同和社区转型,1949--2005年。
机译:校正至:范XX梁爱玲谢Y刘志强郑育芳姚宗建卢林乐吴建礼何继新袁正伟傅坚魏克立黄洁肖德建罗立新姜中宝周亚丽甘瑞科和刘力。抗氧化氧化还原信号28:339–3572018. DOI:10.1089 / ars.2017.7090
机译:外国跨国公司在安蒂奥基亚的文化影响:传统认同与传统企业文化
机译:评估广泛可用的三维可视化工具在支持公众参与方面的有效性
机译:身份认同的研究身份认同的认同身份认同的认同身份认同的认同身份认同的认同身份认同的认同96 953; __ lambda___和独立制片人。
机译:支持大规模互动事件发生的方法,至少是优化讨论组以解决正在进行的事件。要管理正在进行的互动事件,向参与者的广泛受众提供反馈在具有大量参与者的系统中的管理问题以及用于实现他们的设备
机译:职工教育综合管理方法及职工教育综合管理系统
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