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公立医院科室和员工绩效综合考评

         

摘要

cqvip:近几年来,随着我国医疗机构改革的不断深入,公立医院面临的医疗市场竞争更加激烈和承担的社会责任更加重大。绩效考评、绩效管理一直被认为是营利性企业管理的重要工具和提升经营业绩的重要手段,尽管公立医院属于典型的非营利性组织,亦需要加强绩效考评、绩效管理,改善运营绩效,提升运营效率,提高社会效益和经济效益。

著录项

  • 来源
    《现代企业》 |2013年第1期|21-22|共2页
  • 作者

    李祎;

  • 作者单位

    广州中医药大学附属骨伤科医院;

  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 chi
  • 中图分类
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