石油企业人力资源管理存在的问题及对策

摘要

在科技与经济都迅猛发展的今天,我国企业在拥有巨大机遇的同时也面临着前所未有的挑战,人力资源作为一项重要的战略资源,在企业经营发展中发挥着不可或缺的作用.石油行业是一项涉及多学科、多种类的高技术型行业,其生存和发展对人力资源管理的需求也更为迫切.因此,本文从石油企业人力资源管理现状入手,分析了当前我国石油企业人力资源管理过程中存在的问题,并结合具体情况有针对性的分析了提升石油企业人力资源管理水平的有效对策.