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浅谈企业'以人为本'的人力资源管理

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摘要

人力资源管理随着人的存在而产生,人力资源管理以开发和合理利用人力资源为基本内容,它通过组织、协调、控制、监督等手段对人力资源进行开发整合,使企业中的个体和团体发挥最大的潜能,做到人尽其才,才尽其用.

著录项

来源
《中小企业管理与科技》|2009年第9期|13|共1页
作者
黄建荣;
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作者单位

深圳市大工业区,广东深圳出口加工区,综合服务中心;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类经济计划与管理;
关键词
企业; 以人为本; 人力资源;
入库时间 2023-07-24 15:46:04

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