首页> 中文期刊>四川劳动保障 >大力弘扬以人为本的企业文化 搞好国有企业的人力资源开发

大力弘扬以人为本的企业文化 搞好国有企业的人力资源开发

     

摘要

企业文化是企业管理的灵魂。美国知名管理学者托马斯·彼得斯说:企业或事业惟一真正的资源是人。管理就是充分开发人力资源以做好工作。在市场经济条件下,企业之间的竞争表现为人力资源的竞争,作为国有企业更需要大力弘扬以人为本的企业文化,搞好人力资源的开发,充分调动职工的积极性和创造性,努力实现企业可持续发展。

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