中国企业民主管理制度的实践领域与发展策略

摘要

企业民主管理制度的实践同分配领域、生产领域、市场领域存在密切关系,推进企业民主管理制度的发展需要在不同的领域中落实不同的策略,只有当不同领域中的发展策略具有内在的统一性,从而在实践效果上形成合力时,中国企业民主管理制度才能实现重大的发展和关键的进步。分配领域的健全策略指涉劳动者的物质收入和福利水平,就是要从改善劳动者的社会与经济权利的角度来重新界定劳动者的利益。生产领域的健全策略指涉劳动者的政治权利即民主管理权,就是以制度重组的方式重构"内部国家",从而将公民的政治权利在生产领域中确立下来,并转化为劳动者的民主管理权。市场领域主要是指劳动力市场的竞争问题,而市场领域的健全策略就是推进福利制度建设,在为劳动者提供基本生计的基础上实现劳动力在一定程度上的去商品化。