某军队医院外科护士情感承诺特点分析与启示

摘要

目的 了解外科护士情感承诺特点,为制定护理管理对策提供参考.方法 采用组织承诺问卷,对某院外科100名护士进行调查,分析不同特征护士得分的差异和程度分布.结果 本组外科护士的情感承诺得分为(22.00±3.78)分,属于一般水平;86%护士的承诺水平处于一般及以上;40岁以上、20年以上护龄、本科学历的护士得分相对较高(P＜0.05),表明其情感承诺水平较低;不同用工性质护士的情感承诺得分差异无统计学意义(P＞0.05).结论 军队医院86%外科护士的情感承诺处于一般及以上水平,"三高"(年龄高、护龄高、学历高)护士情感承诺水平较低.提示在护理管理中应设法减轻护士工作压力,并通过各种方法激励年资高、护龄高、学历高的护士,提高其工作积极性.