就业陷阱与就业维权——大学生就业管理中的理性与现实

摘要

当前大学生就业形势日益严峻,就业压力逐渐增大.就业市场混乱,就业管理失序,目标设置、市场、诚信、合同、信息等就业陷阱时有发生.因此,必须实施积极有效的教育管理措施,加强大学生综合素质培养;多渠道开辟就业途径,引导大学生形成合理的择业期望;形成制度化就业管理模式,提高毕业生就业率;规范就业管理,防范就业陷阱,保障大学生就业工作健康运行.