基于就业能力培养的高校课程体系设置探讨

摘要

近年来,在我国"人口红利"逐渐消失的背景下,大学毕业生就业问题反而变得日益严峻.学者们指出经济发展阶段、高校扩招与市场分割等都可能是造成大学生"就业难"的根源.实际上,"就业难"的主要原因在于大学毕业生缺乏社会所需要的就业能力,再加之长期以来我国高校课程体系设置过于注重理论知识学习,缺乏对学生实践和创新能力的培养,这在一定程度上又阻碍了大学生就业能力的提升,从而引发"就业难"问题,而并非大学毕业生的数量超过了社会需求.因此,应尽快改革我国目前的高校课程体系,以就业能力提升为导向,如此才有可能从根本上解决大学毕业生"就业难"问题.