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剖析有差别计件工资制的作用机理

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有差别计件工资制历经一百多年的发展,仍有着强大的生命力.本文试图从经济学和管理学的领域剖析有差别计件工资制的作用机理,阐明这种计酬方式的现实意义.

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来源
《内蒙古煤炭经济》 |2009年第1期|105-107|共3页
作者
臧祥;
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作者单位

中国矿业大学管理学院,江苏,徐州,221008;

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正文语种 chi
中图分类企业行政管理;
关键词
企业薪酬; 劳动力价格; "经济"人; 局限性;

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