避免新员工水土不服

摘要

避免新员工水土不服李祖榆拥有一支稳定的高素质的员工队伍，已是现代企业人力资源管理成功与否的重要标志。为此，企业往往不遗余力地在新员工的招聘与培训上投入大量的财力物力，却往往未足够重视甚至忽视了新员工的早期适应问题。许多新员工在上班的最初几个星期往往不...