社会保险对稳定医院合同制员工队伍的作用研究

摘要

伴随经济的发展,人们对社会医疗越来越关注,医疗机构的规模不断扩大,数量随之增加。合同制员工是医院员工队伍的重要组成部分,医院为其缴纳社会保险,不但是国家的政策要求,也是转移医院经营风险的主要措施。同时社会保险可以为合同制员工消除后顾之忧,同时让其增加对医院的认同感和归属感,是促进医院发展的有效手段。