大学生职业价值观特点的质性研究

摘要

职业价值观是人们对待职业的信念和态度,是价值观念在职业问题上的体现.大学生树立合理的职业价值观对未来职业发展和其全面发展都具有重要作用.本研究以文献综述为基础,采用质性研究方法,选取五名已毕业五年内的大学生,自编访谈题纲对其成长历程、就业经历、个人择业标准以及主要影响因素等四方面进行调查访谈,并基于扎根理论对质性材料进行分析,提出大学生职业价值观特点的两个核心类别:自我职业观和社会职业观,及九个主要类别,并总结大学生职业价值观的特点,为完善大学生职业价值观教育对策提供建议.