激励理论在旅游企业管理中的应用

摘要

管理是企业的命脉，企业管理首先是人的管理，而人的管理的中心目的是最大限度地调动每个人的积极性。随着人们对人力资源认识的深化，激励在管理中的地位也越来越重要，它已是促使人力资源发挥效用的关键手段。