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浅谈精神鼓励在工作中的运用

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摘要

当前企业思想工作的首要任务是加强企业职工的思想建设和道德建设.目前把握精神鼓励与物质鼓励的辩证关系是搞好精神鼓励的前提；人的需求和愿望是实现精神鼓励的基本条件,开展各项竞赛活动是实现精神鼓励的有效方法.

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来源
《科学之友》 |2011年第32期|95-96|共2页
作者
应海敏;
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作者单位

太原西山屯兰矿劳动服务公司;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业现代化管理;
关键词
精神鼓励; 主观能动性; 人的需求愿望; 竞赛活动;

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