人员素质测评的量化方法选择

摘要

企业管理人员的素质测评工作向来是企业管理中的难题，因为要确定工作的量化标准作为考核的硬指标很难，其次是考核常受心理因素的影响。对于现代企业管理中“以人为本”的管理来说，测评企业管理人员的素质是一项明智而有效的基础工作。