常凯：把权利交给工人是调整劳资关系的根本之道

摘要

从目前情况看，我国劳资关系会呈现低水平稳定的状态。也就是说，劳资关系并不是完全控制不了，但是隐含的矛盾很多。从今年五六月份连续出现的罢工现象就可以看出，劳资关系中隐含的矛盾一有适当的机会就有可能爆发出来。下一步关键是看我们的劳工政策、劳工法律的制定和实施的状况怎么样。如果我们能够事先消解引发劳资冲突的原因，劳资关系就会朝着更稳定的状态发展。