华为的人才观和愿景——专访华为人力资源部

摘要

＜正＞中国研究生:今年毕业季,又有更多的研究生走出校园进入华为。对于拥有丰富理论基础、怀揣理想热忱的青年学子,请介绍一下,华为将为他们提供哪些培训项目,帮助他们尽快融入华为,使个人理想同企业发展理念相统一?答:华为给新员工提供多种培训培养活动,既有公司统一组织的聚焦公司核心价值观的新员工入职引导培训,以及帮助新员工熟悉为客户创造价值场景的新员工一线实践,也有各部门自行开展的基础业务知识培训和上岗业务技能培训,例如:面向