首页> 中文期刊> 《中国人力资源社会保障》 >拒不为解聘员工报送失业登记材料公司须赔偿损失

拒不为解聘员工报送失业登记材料公司须赔偿损失

         

摘要

编辑,你好:我曾在某公司工作3年,公司为我缴纳了失业保险费。3个月前,公司单方面解除了与我尚未到期的劳动合同,为此我与公司领导大吵了一番。此后,公司一直拒绝为我报送失业登记所需材料,导致我求职受阻,且至今未能领取失业保险金。

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