试述酒店人力资源个体的发展周期

摘要

不少酒店已开始意识到酒店人力资源开发与管理应是个动态的连续的过程,人力资源部肩负着根据酒店的发展需要来构建培训系统的艰巨任务.这种认知和举措把管理学研究推向一个新高潮.然而,从酒店角度认识培训系统合理吗?文章从酒店员工个人发展的特征出发,提出酒店人力资源开发与管理应就人力资源个体不同的发展周期来开展研究.