声明
第1章 引言
1.1. 问题现状
1.2. 研究意义
1.2.1. 实践意义
1.2.2 学术意义
1.3 研究目标
1.4. 论文技术路线
1.5. 创新点
1.5.1 研究视角的创新
1.5.2 研究方法的创新
第2章 文献综述及理论基础
2.1 文献综述
2.1.1. 企业失范行为
2.1.2. 制度失范理论
2.1.3. 制度失范理论在企业失范行为中的应用
2.2. 理论基础
2.2.1. 文献研究法
2.2.2 熵权法
2.2.3 递归神经网络拟合法
第3章 研究设计
3.1 研究假设
3.1.1 政治因素
3.1.2 经济因素
3.1.3 教育因素
3.2. 研究思路
3.3. 样本与数据选取
3.3.1. 数据来源
3.3.2 变量确定
第4章 计量运算与变量重构
4.1 基础计量分析
4.1.1 描述性统计
4.1.2 相关性分析
4.1.3 多重共线性检验
4.2 变量重构
4.2.1 数据标准化处理
4.2.2 熵权法赋权
4.2.3 熵权法结果
4.3 合成变量的检验与运算
4.3.1 数据分布
4.3.2 相关性分析
4.3.3 多元线性拟合
第5章 企业失范行为形成机制探究
5.1 拟合步骤
5.2 模型结果
5.3 企业失范行为纠偏机制研究
5.3.1 政治因素的纠偏效应
5.3.2 经济因素的纠偏效应
5.3.3 教育因素的纠偏效应
第6章 结论与建议
6.1 本文结论
6.2 政策建议
6.3 未来展望
参考文献
附录
附录A Python 代码:熵权法实现
附录B MATLAB 代码:神经网络拟合实现
致谢
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果
对外经济贸易大学;