声明
第1章 绪论
1.1研究的目的及意义
1.2国内外研究现状评述
1.3研究的方法
1.4研究的基本内容及主要创新
第2章 绩效考核基本概念及相关理论
2.1绩效与绩效管理
2.2绩效考核的定义与特性
2.3公务员绩效考核
第3章 发达国家或地区公务员绩效考核制度简介及启示
3.1发达国家或地区公务员绩效考核制度简介
3.2发达国家或地区公务员绩效考核制度的启示
第4章 T市税务局公务员绩效考核案例分析
4.1 T市税务局概况
4.2 T市税务局机构设置及主要职责
4.3 T市税务局公务员绩效考核方法简介
4.4 T市税务局公务员绩效考核特点
4.5 T市税务局公务员绩效考核现状及存在的问题
第5章 基层公务员绩效考核存在问题的成因分析
5.1社会环境层面
5.2公务员层面
5.3考核自身层面
第6章 完善基层公务员绩效考核的对策探讨
6.1加强公务员绩效考核法制化建设
6.2完善公务员绩效考核制度建设
6.3提高公务员自身水平
结论
参考文献
致谢
