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第一章 引言
一、问题的提出
二、研究目的
三、文献综述
(一)关于核心竞争力的研究综述
(二)关于高校核心竞争力的研究综述
(三)关于地方师范大学核心竞争力的研究综述
四、研究思路和方法
(一)研究思路
(二)研究方法
第二章 高校核心竞争力的概念与理论基础
一、高校核心竞争力的理论溯源与本土化演进
二、高校核心竞争力的内涵与机理分析
(一)高校核心竞争力的内涵与特征
(二)高校核心竞争力的组织机理
(三)高校核心竞争力的功能
三、高校核心竞争力研究的相关理论
(一)学习型组织理论
(二)现代大学制度
(三)人力资本理论
(四)知识管理理论
第三章 地方师范大学核心竞争力的评价体系
一、地方师范大学核心竞争力评价指标的构建原则
二、地方师范大学核心竞争力的构成要素和指标体系
(一)地方师范大学核心竞争力的构成要素
(二)地方师范大学核心竞争力的指标体系
三、地方师范大学核心竞争力的评价方法
(一)物元分析法简介
(二)物元分析法的实施路径
第四章 地方师范大学核心竞争力的构建方式
一、地方师范大学的竞争战略重点
(一)打造教师教育特色
(二)注重多样化发展
(三)坚持制度创新
(四)灵活调整战略目标
(五)凝聚品牌效应
二、地方师范大学核心竞争力的养成流程
三、地方师范大学核心竞争力的培育路径
(一)办学理念的更新
(二)学术生产能力的提升
(三)管理模式的创新
(四)先进校园文化的构建
(五)信息化的打造
第五章 沈阳师范大学个案研究
一、沈阳师范大学核心竞争力构成要素分析
(一)办学理念
(二)学术生产能力
(三)管理模式创新能力
(四)校园文化构建能力
(五)人力资源管理创新能力
(六)培养模式创新能力
二、沈阳师范大学核心竞争力的指标体系及其权重的确立
三、沈阳师范大学核心竞争力评价的物元模型
四、沈阳师范大学的核心竞争力的优势分析
(一)彰显“以人为本、关怀发展”的教育理念
(二)国际交流与合作成效显著
(三)全面实现管理信息化
(四)协调沟通机制日益完备
五、沈阳师范大学核心竞争力的培育与提升
(一)科学定位、打造特色
(二)创建核心优势学科
(三)凝炼师范性
(四)深化人才培养模式改革
结论
参考文献
致谢
个人简历