Integrated inventory model; Employee turnover; Overtime; Transportation cost;
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机译:工作绩效对员工离职意愿和自愿离职过程的影响:荟萃分析和路径模型
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机译:具有高影响力的员工何时退出?影响力和监督者监控对中国员工离职意图的互动影响
机译:通用的组织策略整合会影响俄克拉荷马州公开交易制造组织的利润率和库存周转率。
机译:包容性人才发展模型对新一代员工的营业型意图的影响:工作激情的调解
机译:人力资源管理实践对员工离职意愿的影响:一个概念模型
机译:了解员工离职意图和营业额的工作和职业考虑因素:营业额诊断的发展