E-portfolios; Human Resource Development; Human Resource Management; Organizational Consulting; online learning;
机译:战略性人力资源管理实践与组织创新之间的关系-关于组织学习的作用
机译:电子人力资源管理:组织对通过电子学习创建的角色冲突的响应
机译:人力资源管理与发展积极的环境策略:环境培训和组织学习的影响
机译:在人力资源管理课程中创造变更和创新:开发模型组织咨询项目作为学习申请
机译:战略定位与战略人力资源管理对非营利组织组织创新的影响:现实主义综合
机译:人力资源管理实践如何转化为可持续的组织绩效:产品流程和知识创新的中介作用