世界一流大学本科生就业力培养的跨案例分析

摘要

本文选取清华大学、哥伦比亚大学、澳洲国立大学、爱丁堡大学四所中外世界一流大学作为案例分析对象,解码全球高就业力大学的本科生就业力培养特色,归纳总结高质量的就业服务共性特征.主要包括构建以提升就业力为核心的全程化的就业服务体系;提供精细化职业辅导,提供量身打造、个性化的就业力培养方案;通过国内国际的社会实践和实习项目,帮助学生在全球劳动力市场获得领先优势.本研究提出中国高校需适应快速变革的职业环境与终身学习社会特点,培养本科生的就业力;结合自身的办学定位和人才培养特点,加强就业市场供需衔接和精准帮扶,促进大学生实现较充分和高质量的就业等.