A comparative study on Human Resources Management and Control mode of Chinese and Foreign Hotel Group

摘要

随着我国经济持续快速的发展，带动了全民旅游热的兴起，旅游产业投资及消费活跃，其中酒店业是最早对外开放的行业之一。跨国酒店业巨头均看好中国良好的发展前景，加快进军中国市场的步伐，目前一二线城市的酒店业已呈现出近饱和的状态。与此同时，国内酒店集团与跨国酒店集团相比尚处在起步阶段：一方面，在外部市场面临着越来越激烈的竞争，另一方面，在内部管理上还存在着观念陈旧、方法粗放、标准缺乏、执行力差及组织运转效率低下等问题。因此，迫切需要在学习国际酒店集团管控模式的基础上创新，将理论和实践相结合，从改革创新中找出适合我国国情的酒店集团的管理控制模式，培养更多酒店行业管理的专门人才，对于解决我国目前酒店业面临的...