机译:积极组织行为视角下非公共企业员工激励机制的设计
Department of Business School Macao University of Science and Technology 999078 China;
Cooperative Game; Employee Incentive Mechanism; Game Theory; Non Public Enterprises; Positive Organizational Behavior;
机译:积极组织行为视角下非公共企业员工激励机制的设计
机译:积极组织行为视角下基于森林算法的非公有企业员工激励机制设计
机译:组织积极行为对员工在现代企业管理中的激励作用研究
机译:跨案例研究员工治理视角下国有企业共投资项目的激励机制
机译:导致员工积极行为发生变化的组织文化设计因素。
机译:如何保持企业与员工之间的可持续发展?评估人组织合适与人物工作适应创新行为的影响
机译:基于模拟视角的风险企业激励机制设计