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連載資料「新興工業国における雇用と社会保障政策」:第2回 南アフリカ

机译:系列“新兴工业国家的就业与社会保障政策”:南非第二届

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摘要

アジア経済研究所では2005年度「新興工業国における雇用と社会政策」という研究会を組織した。 同研究会では,新興工業国における1980年以降の雇用状況および雇用関係の変容の実態と,同時期に行われた社会保障改革およびその議論の実態を明らかにし,両者の関係がどのようなもので,どのような調整がなされたかを分析し,またそうした調整の要因を解明することを最終的な目的としている。 本連載は,このような研究会の目的を達成するために,分析対象国の雇用および社会保障に関連した諸事項を資料として提示するものである。 分析対象国は,トルコ,南アフリカ,中国,韓国,台湾およびアルゼンチンである。 本連載で資料として掲載する項目は,統計事情,雇用と労働市場の状況,労働組合と企業家団体の状況,コーポラティズム的枠組みが存在する場合におけるその構成と機能,雇用·労働関係の法的枠組み,雇用改革と社会保障制度の関係,雇用と社会保障改革に関する先行研究を取り上げた。
机译:亚洲经济研究所在2005年组织了一个研究小组,称为“新兴工业国家的就业和社会政策”。该研究小组澄清了新兴工业化国家1980年以来的就业形势和就业关系的变化的实际情况,以及同时进行的社会保障改革和讨论的实际情况,以及两者之间的关系。最终目标是分析已进行了哪些调整,并阐明这些调整背后的因素。为了实现该研究组的目的,本系列文章介绍了与被分析国家的就业和社会保障有关的各种事项。分析的国家是土耳其,南非,中国,韩国,台湾和阿根廷。本系列中作为材料列出的项目是统计情况,就业和劳动力市场状况,工会和企业家团体,存在公司框架时其组成和功能以及合法就业和劳资关系。对框架,就业改革与社会保障体系之间的关系以及就业与社会保障改革进行了以往的研究。

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