Karstadt: Mehr Umsatz mit Hilfe der Mitarbeiter

摘要

Karstadt-Chefin Eva-Lotta Sjöstedt setzt auf das Know-how der Mitarbeiter und hat das betriebliche Vorschlagswesen, intern „Karstadt Zukunftsprogramm" genannt, offenbar erfolgreich ausgebaut. In einem Rundschreiben an alle Mitarbeiter hat sie jetzt bekannt gegeben, dass aus nur fünf Filialen 1200 Vorschläge gemacht wurden. Davon sollen jetzt 64, sie erfordern keine Investitionen, in zunächst einer Filiale umgesetzt werden. Erwartet wird dadurch ein Mehrumsatz von rund 600000 Euro. Seit März gibt es dem Schreiben zufolge auch einen neuen Abschriftenprozess mit sehr strikten Regeln. Bis zum Ende des laufenden Geschäftsjahres (30.9.) sollen dadurch bis zu 53 Mill. Euro an Abschriften vermieden werden. Ebenfalls Fortschritte habe der Warenhaus-Filialist bei der Warenversorgung gemacht.