机译:服务员工的倦怠和敬业度:权力距离导向的调节作用
Arizona State Univ, Thunderbird Sch Global Management, Ctr Serv Leadership, 1 Global Pl, Glendale, AZ 85306 USA;
Kadir Has Univ, Fac Econ Adm & Social Sci, Dept Business Adm, Cibali Campus, TR-34083 Istanbul, Turkey;
Univ Leeds, Sch Business, Maurice Keyworth Bldg, Leeds LS2 9JT, W Yorkshire, England;
Kings Coll London, Dept Management, 150 Stamford St,Franklin Wilkins Bldg, London SE1 9NH, England;
Job demands-resources model; Supervisor close monitoring; Power distance orientation; Burnout due to supervisor; Job engagement; Supervisor customer service feedback;
机译:仁爱领导力如何与员工创造力联系在一起?领导-成员交流的中介作用和权力距离定向的调节作用
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