机译:苏格兰的技能运用:探索经理和员工的观点
Department of People and Organisational Development, Scottish Fire and Rescue Service, Glasgow, UK;
Department of Business Management, Glasgow School for Business and Society, Glasgow Caledonian University, Glasgow, UK;
Department of Business Management, Glasgow School for Business and Society, Glasgow Caledonian University, Glasgow, UK;
Managers; Scotland; Employees; Skills utilization;
机译:人力资源经理的工作与员工的价值:从心理契约的角度探讨双方对保留管理的看法
机译:面对技能利用:我们可以从苏格兰的技能利用项目中学到什么?
机译:管理员工动机:探讨管理人员的执法行动,员工知觉和员工内在动机之间的联系
机译:公共部门的IT技能:中层管理人员及其主管的观点比较
机译:生产员工,主管和经理认为的领导模型和监督技能对于提高制造业员工的绩效至关重要
机译:我们已经过时过时的知识过时的设备或过时的技能:政策制定者和临床管理人员对尼日利亚农村孕产妇健康交付的看法
机译:男老板是否低估了女性下属的技能?员工和直线经理对工作技能的看法比较