Aplica??o de pesquisa e informa??o para políticas de recursos humanos: as metas regionais para as Américas↓Aplicación de investigación e información para políticas de recursos humanos: las metas regionales para las américas

摘要

RESUMO Objetivo Relatar a experiência sobre o uso de pesquisas e sistemas de informa??o para apoiar as políticas nacionais de recursos humanos por meio de benchmarking entre diferentes países, com compara??es ao longo do tempo ou entre países ou regi?es semelhantes. Método A Organiza??o Pan-Americana da Saúde (OPAS) promoveu em 2007 um conjunto de metas para todos os países das Américas para aprimorar a situa??o dos recursos humanos para a saúde, utilizando uma metodologia uniforme e um processos de pesquisa pelos Observatórios de Recursos Humanos. Resultados A análise se centra no avan?o dos principais desafios nos países do Cone Sul, com especial ênfase no caso do Brasil, mostrando melhorias na distribui??o de profissionais nos territórios. Conclus?o A experiência mostrou como a pesquisa e o uso dos sistemas de informa??o pode impulsionar a amplia??o das melhores práticas de forma??o, fixa??o e desenvolvimento da for?a de trabalho em saúde nas Américas.↓RESUMEN Objetivo Relato de experiencia sobre el uso de investigaciones y sistemas de información para ayudar en la formulación de políticas nacionales de Recursos Humanos por medio de benchmarking entre distintos países, con comparaciones a lo largo del tiempo o entre países o regiones similares. Método La Organización Panamericana de la Salud (OPAS) promovió en 2007 un conjunto de metas para todos los países de las Américas para mejorar la situación de los recursos humanos para la salud, utilizando una metodología uniforme e investigaciones a través de los Observatorios de Recursos Humanos. Resultados El análisis se enfoca en el avance de los principales desafíos en los países del Cono Sur, con especial énfasis en el caso de Brasil, mostrando progreso en la distribución de profesionales en los territorios. Conclusión La experiencia muestra como las investigaciones y los sistemas de información pueden impulsar la expansión de las mejores prácticas de formación, fijación y desarrollo de la fuerza de trabajo en salud en las Américas.